近年來，云南省審計廳在機關黨的建設方面，緊密結合自身特點，圍繞服務中心、建設隊伍兩大核心任務，積極創(chuàng)新方式方法，充分運用科技手段，狠抓機關黨建工作落實，在進一步純潔黨員干部隊伍、打造審計鐵軍的同時，有力推動了審計工作持續(xù)健康發(fā)展。
支部建在“塊”上。針對新形勢下機關黨建任務重、范圍寬、頭緒多的特點，該廳嚴格貫徹落實《黨和國家機關基層組織工作條例》及省委《實施意見》，著力在抓組織建設上下工夫。一是科學劃分黨支部。按照廳黨組分工，以廳領導分管處室為“塊”，以2至3個處室為基本單元，統(tǒng)籌設置了12個在職黨支部和3個離退休黨支部，每個黨支部設有2個黨小組。二是認真履行“一崗雙責”。建立健全廳黨組抓基層黨建工作責任制，黨組成員與分管處（室）所在黨支部建立掛鉤聯(lián)系點，嚴肅認真過雙重組織生活，并開展經常性、常態(tài)化工作指導和具體幫帶。三是落實目標責任。將黨建工作責任目標進行分解細化，由廳黨組成員和機關黨委委員牽頭，堅持半年開展一次檢查，年終結合工作總結，集中對黨支部工作落實情況進行考核驗收，并將考核結果與各處（室）評先評優(yōu)和各項獎懲掛鉤，有效推動黨建工作目標和責任的落實。
支部建在“網”上。針對審計項目多、人員高度分散的工作常態(tài)，該廳充分利用審計信息化建設成果，搭建起機關黨建工作新平臺。一是黨建網絡化。依托云南審計專網和3G移動辦公專用網，在業(yè)務專網上開通了“云南省審計廳機關黨建網”和13個基層黨支部專網，設置黨建快訊、工作部署、學習園地、支部動態(tài)、情況通報、黨員心聲、黨務公開等22個欄目，及時傳播黨建工作的相關政策和要求，發(fā)送學習教育的文件、資料和視頻錄像，組織開展網上黨務工作，并逐步、逐級規(guī)范網絡黨建工作落實查看功能、管理權限和督促制度，建立健全網上黨務工作檢查督促機制，突破了時間和空間的制約。二是交流平臺化。在云南審計專網上開通“騰訊通”平臺，建立了廳機關黨組織負責人、機關黨員和云南審計機關精神文明創(chuàng)建工作3個群，及時編發(fā)黨建信息，指導基層黨支部開展工作，推廣交流好的經驗做法。三是服務便捷化。利用機關黨組織負責人、機關黨員群和“黨員心聲”欄目等網絡平臺，定期收集信息，全面了解掌握黨員干部現(xiàn)實思想問題和面臨的實際困難，認真落實關懷幫扶機制，積極協(xié)調聯(lián)系，及時為一線工作干部職工解決后顧之憂。
支部建在“組”上。針對審計人員外出審計年平均達8至9個月的特點，該廳注重發(fā)揮黨組織功能，以項目審計組為單位，建立臨時黨支部，將黨建工作與審計工作同部署、同要求、同落實，著力在抓結合、抓滲透、抓促進上見成效。一是抓好學習教育。按照建設學習型黨支部的要求，以開展“三讀”活動為重要載體，在審計現(xiàn)場組織黨員干部開展個人自學、集中學習、討論交流，撰寫心得體會文章，并編發(fā)臨時黨支部工作動態(tài)、信息簡報和情況通報，提高學習便捷性和時效性；利用審計組駐地愛國主義和紅色教育基地，認真組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動、跨越發(fā)展先鋒行動和當先鋒走前頭等主題實踐活動，落實上級組織要求，從思想和行動上實現(xiàn)審計業(yè)務與黨建工作雙促雙進。二是加強黨員管理。機關黨委分12個方面74項具體工作，修訂完善了《云南省審計廳機關黨的建設規(guī)章制度》，要求各審計組每周組織開展1次臨時黨支部生活，嚴格落實黨日、“三會一課”、民主評議黨員、交心談心和思想匯報等制度，做到用制度規(guī)范、依制度管理，確保了黨員干部隊伍的純潔鞏固。三是強化紀律約束。在審計工作全過程狠抓“八不準”審計紀律的嚴格執(zhí)行，徹底隔斷與被審計單位的經濟聯(lián)系，實現(xiàn)審計權力公開透明運行，有效發(fā)揮審計服務經濟社會的“免疫系統(tǒng)”功能。（李玥帆 代家龍）
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