山東省臨沭縣審計局緊扣“抓黨建 強隊伍 促審計 創(chuàng)佳績”工作思路，“以審計精神立身，以創(chuàng)新規(guī)范立業(yè)，以自身建設(shè)立信”，以黨建統(tǒng)攬全局，以發(fā)展凝聚人心，以“四員”工作法擦亮審計黨建品牌，推動審計工作開創(chuàng)新局面。
做好黨建工作“規(guī)劃員”，促進全局工作規(guī)范化。以黨建工作統(tǒng)領(lǐng)全局，做好全局黨建、業(yè)務(wù)、隊伍、文明等一系列機關(guān)工作。一是讓班子強起來。優(yōu)化支部班子結(jié)構(gòu)，選優(yōu)配強支部書記，組建政治過硬、奮發(fā)有為、敢于擔當、清正廉潔的支部班子。二是讓黨小組活起來。根據(jù)外出審計工作需要，組建成臨時黨小組，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，有效地統(tǒng)一思想，增強凝聚力。三是讓黨員動起來。充分調(diào)動黨員積極性，發(fā)揮黨員個人專長，營造團結(jié)緊張嚴肅活潑的和諧氛圍。
當好遵規(guī)守紀“監(jiān)督員”，促進黨員隊伍健康化。堅持“打鐵必須自身硬”的要求，對干部嚴管厚愛。一是堅持目標管理。樹立創(chuàng)先爭優(yōu)意識，把保持“先進黨支部”、爭當“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”作為支部努力方向、工作導(dǎo)向和價值取向，樹好忠誠、干凈、擔當?shù)狞h員形象。二是嚴格“三會一課”制度。嚴肅黨內(nèi)組織生活，規(guī)范“三會一課”制度，通過領(lǐng)導(dǎo)帶頭講黨課、集中學習解難題、紅色教育傳基因等豐富的學習形式，增強黨員學習的積極性、主動性、參與率，堅定政治信仰，增強政治自覺，提高政治能力。三是堅持黨務(wù)公開。增強黨組織工作的透明度，發(fā)揚黨內(nèi)民主、堅持黨內(nèi)公開，使黨員群眾更好地了解和參與黨內(nèi)事務(wù)。四是堅持挺紀在前。完善管理考核，規(guī)范工作流程，嚴肅請銷假和考勤制度，嚴禁工作中出現(xiàn)“松、懶、散、慢”等現(xiàn)象，確保機關(guān)高效、有序運轉(zhuǎn)。堅持早教育，早提醒，讓每位黨員知敬畏、明紀律、守底線。五是堅持警鐘長鳴。開展榜樣引領(lǐng)、警鐘長鳴系列教育活動，堅持開展常態(tài)化審前廉政談話，強化審計人員廉潔從審意識；使廉政教育外化于行、內(nèi)化于心。
任好政策法規(guī)“宣傳員”，促進業(yè)務(wù)水平標準化。一是上好理論必修課。形成以理論中心組學習為帶動、黨員干部為重點、黨支部為基礎(chǔ)的理論學習格局；創(chuàng)新學習方式，運用線上、線下、實地學習等多種方式，夯實理論基本功，提高學習成效。二是上好業(yè)務(wù)“師徒”課。充分發(fā)揮黨員骨干“傳幫帶”作用，通過黨員固定學習日組織黨員骨干開展專題培訓，助推審計隊伍專業(yè)化職業(yè)化發(fā)展。三是上好黨員模范課。設(shè)立黨員先鋒模范崗，通過示范引領(lǐng)，講微型黨課等措施，在全局營造凝心聚力、團結(jié)奮進的良好氛圍。
擔好人民群眾“服務(wù)員”，促進黨群關(guān)系溫情化。堅持以人為本，加強人文關(guān)懷。對黨員干部在政治上關(guān)心、生活上幫助。一是落實黨員關(guān)懷制度。通過談心談話了解黨員干部思想動態(tài)、困難和訴求，有針對性地做好思想政治工作，想方設(shè)法解決黨員干部實際困難，不斷增強黨員干部的組織歸屬感，形成了全力以赴、攻堅克難開展好審計項目的向心力、凝聚力。二是開展好服務(wù)群眾工作。以結(jié)親連心、精準扶貧、網(wǎng)格服務(wù)和“第一書記”幫扶村為走訪調(diào)研平臺，主動講解政策、傳播知識、推廣技術(shù)，為民服務(wù)，進一步增進與群眾的情感交流。
臨沭縣審計局通過落實“四員”支部工作法，實現(xiàn)了黨建與業(yè)務(wù)工作相融，形成了想干事、能干事、干成事的工作環(huán)境。先后被評為全市審計系統(tǒng)先進集體、全縣優(yōu)秀黨總支、全縣先進基層黨組織、全縣五星級黨組織，創(chuàng)建了“臨沭審計鉆石品質(zhì)”機關(guān)黨建品牌，鍛造出一支“信念堅定、業(yè)務(wù)精通、作風務(wù)實、清正廉潔”的審計鐵軍。（吳冬梅）
