山東省青島市即墨區(qū)審計局黨組牢固樹立“抓黨建就是抓全局”的理念，堅持抓實初心、匠心、公心、廉心、愛心“五心”黨建工作，不斷打造政治上有定力、專業(yè)上有追求、崗位上有作為、作風(fēng)上有自律、社會上有奉獻“五有”審計隊伍。
一是牢記“初心”，打造“政治上有定力”的黨員隊伍。把黨的政治建設(shè)擺在首位，加強黨對審計工作的領(lǐng)導(dǎo)，全面落實審計委員會辦公室工作制度，強化審計機關(guān)首先是政治機關(guān)的政治定位。以推進黨支部標準化、規(guī)范化建設(shè)為抓手，嚴格落實“三會一課”、主題黨日等制度，通過制定學(xué)習(xí)計劃、編印學(xué)習(xí)資料，采取集中輔導(dǎo)、分組討論、撰寫心得、考試測驗等方式，進一步加強政策理論學(xué)習(xí)。強化黨性鍛煉，組織黨員到革命紀念館、黨史館等紅色教育基地參觀學(xué)習(xí)，開展“感悟初心”專題交流研討等活動，要求黨員干部將堅決做到“兩個維護”體現(xiàn)到日常言行上，堅守初心使命。
二是培養(yǎng)“匠心”，打造“專業(yè)上有追求”的黨員隊伍。將2020年確定為審計質(zhì)量提升年，全面推進“匠心工程”。深學(xué)篤照，涵養(yǎng)“匠心”。借助領(lǐng)導(dǎo)干部為黨員上黨課和“三述”活動，教育引導(dǎo)黨員強化責(zé)任擔(dān)當。對照先進典型，通過查找差距、對照篤行，將“匠心精神”內(nèi)化于心、外化于行。開展“審計業(yè)務(wù)大講堂”活動，根據(jù)業(yè)務(wù)需求和工作短板制定培訓(xùn)方案，推動業(yè)務(wù)骨干上臺講解業(yè)務(wù)知識，利用網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)等各種形式積極組織審計人員參與上級審計機關(guān)舉辦的各類培訓(xùn)班，不斷提高審計人員業(yè)務(wù)能力。精益求精，打磨“匠心”。強化質(zhì)量管控機制，通過實施流程再造，修訂完善審計質(zhì)量管理辦法、完善三級復(fù)核機制，加大各環(huán)節(jié)審核把關(guān)力度，把“高質(zhì)量、嚴要求”工作標準落實到每一項任務(wù)、每一個環(huán)節(jié)中。強化檢查考核機制，制定《審計項目質(zhì)量檢查辦法》，對審計項目質(zhì)量定期進行檢查考評并量化打分，得分情況納入審計人員年終考核和評優(yōu)評先。勇于創(chuàng)新，添彩“匠心”。積極開展爭先創(chuàng)優(yōu)，內(nèi)部定期評選表彰優(yōu)秀審計項目，外部參與各類優(yōu)秀項目和創(chuàng)新目標評比活動，充分調(diào)動黨員干部爭先創(chuàng)優(yōu)積極性。打破科室界限成立重點項目攻關(guān)隊，明確目標、明確責(zé)任、明確時限，全力打造精品項目。
三是踐行“公心”，打造“崗位上有作為”的黨員隊伍。堅持立審為公。以促進重大政策措施落實為主攻方向，開展一、二季度重大政策措施落實跟蹤審計，重點關(guān)注疫情防控物資管理、穩(wěn)投資、穩(wěn)就業(yè)、優(yōu)化營商環(huán)境等政策落實情況。疫情發(fā)生后，該局成立新冠疫情防控資金和捐贈款物專項審計工作專班，向區(qū)財政局、區(qū)發(fā)改局等10多個單位及時轉(zhuǎn)發(fā)《山東省審計廳致疫情防控資金和捐贈款物管理使用有關(guān)部門單位的一封信》，對疫情防控資金管理使用的風(fēng)險點進行提示。重點審計了財政資金和捐贈資金，延伸審計了區(qū)紅十字會和慈善總會2個募捐機構(gòu),區(qū)發(fā)展和改革局等11個政府部門，及時提出完善物資和資金管理建議，發(fā)揮了審計建設(shè)性作用。堅持審計為民。按照省廳《關(guān)于加強審計監(jiān)督助力鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施的實施意見》，開展對即墨區(qū)鄉(xiāng)村振興政策落實和資金管理使用情況審計，發(fā)現(xiàn)8個方面問題13項，提出加強涉農(nóng)資金整合等4條建議。為助力脫貧攻堅戰(zhàn)，開展即墨區(qū)2019年度東西部扶貧協(xié)作情況審計，重點審計了9個單位扶貧協(xié)作任務(wù)完成情況，發(fā)現(xiàn)了幫扶協(xié)議落實和完成自定目標任務(wù)2個方面的問題，督促整改到位。為推動深化“放管服”改革，對即墨區(qū)2019年推進“一次辦好”政策措施落實情況進行跟蹤審計調(diào)查，發(fā)現(xiàn)“一鏈辦理”改革推行不到位等5個方面8項問題，提出建立“一次辦好”事項清單定期公布制度等整改措施5項。
四是恪守“廉心”，打造“作風(fēng)上有自律”的黨員隊伍。建立廉政風(fēng)險防控機制，層層簽訂廉政風(fēng)險防控責(zé)任書和承諾書，認真排查廉政風(fēng)險防控點，強化審計現(xiàn)場管控，建立有效的廉政風(fēng)險預(yù)警網(wǎng)絡(luò)。局黨組先后20余次對工作紀律、審計組執(zhí)行廉政紀律等進行監(jiān)督檢查，對檢查發(fā)現(xiàn)的問題督促整改，實現(xiàn)監(jiān)督檢查精準化長效化。開展廉政教育活動，組織參觀廉政教育基地，觀看廉政教育警示片，發(fā)揮警示教育震懾效應(yīng)。開辟廉政文化園地，建設(shè)廉政文化走廊，大力涵養(yǎng)清正廉潔價值理念，營造崇德尚廉、崇廉拒腐良好風(fēng)尚，讓“廉心”融入每名審計干部的血脈，推動依法、文明、廉潔審計風(fēng)氣養(yǎng)成。
五是播撒“愛心”，打造“社會上有奉獻”的黨員隊伍。開展“春蕾女童”行動，號召黨員與“春蕾女童”建立“一對一”固定幫扶關(guān)系，通過電話聯(lián)系、入戶走訪等形式，了解“春蕾”女童的生活和學(xué)習(xí)情況，關(guān)心關(guān)注孩子們成長。該局共有40余名黨員與“春蕾”女童建立“一對一”幫扶，持續(xù)12年共資助 “春蕾”女童14.2萬元，受助對象435余名。開展志愿服務(wù)活動，組織20余名黨員干部參加社區(qū)疫情防控，5名黨員堅守高速路口完成防疫值勤任務(wù)，配合創(chuàng)城安排黨員輪流到主干道口協(xié)助指揮交通，號召黨員積極投身精神文明創(chuàng)建，1名干部被評為即墨區(qū)“好媳婦”，一名黨員被評為“優(yōu)秀退役士兵”。開展黨員進社區(qū)行動，利用單位資源為社區(qū)開展財務(wù)講座，結(jié)對幫扶困難群眾和弱勢群體，到社區(qū)開展志愿服務(wù)活動，展現(xiàn)了審計干部熱心公益、奉獻社會的良好形象。（熊鷹）
