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審計署沈陽辦出臺辦法加強(qiáng)外聘人員管理
 
【時間:2013年08月21日】 【來源:審計署沈陽辦】字號: 【大】 【中】 【小】
     為更好地保障外聘人員履行審計監(jiān)督職責(zé),近期,審計署駐沈陽特派辦根據(jù)審計署關(guān)于聘請外部人員參與審計工作的有關(guān)規(guī)定,出臺辦法,專門規(guī)范聘請外部人員參與審計工作的行為。
    
    一是規(guī)定了需聘請外部人員的情況。該辦法規(guī)定,遇有審計力量不足、相關(guān)專業(yè)知識不能滿足審計工作需要時,可以從外部聘請相關(guān)專業(yè)人員參與審計工作,主要包括從地方審計機(jī)關(guān)、社會中介機(jī)構(gòu)、其他專業(yè)機(jī)構(gòu)、行政事業(yè)單位和國有企業(yè)等內(nèi)部審計機(jī)構(gòu)聘請外部人員參與審計,聘請外部專家對與其專業(yè)相關(guān)的特定事項(xiàng)提供咨詢意見或者專業(yè)鑒定意見。
    
    二是規(guī)定了聘請外部人員可以參與的審計項(xiàng)目。主要包括財政審計、事業(yè)單位、社會團(tuán)體和其他社會組織財務(wù)收支及其主要負(fù)責(zé)人任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計、農(nóng)業(yè)審計、資源環(huán)境項(xiàng)目審計、固定資產(chǎn)投資審計、企業(yè)和金融機(jī)構(gòu)資產(chǎn)、負(fù)債、損益及其主要負(fù)責(zé)人任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計、社會保障項(xiàng)目審計、國外貸援款項(xiàng)目審計等審計項(xiàng)目。
    
    三是規(guī)定了聘請外部人員的具體程序。聘請外部人員實(shí)行計劃管理。業(yè)務(wù)處在審計項(xiàng)目計劃確定時,應(yīng)向辦公室提出包括聘請人數(shù)和聘請時間等內(nèi)容的外聘工作計劃(草案)。計劃(草案)由辦公室審核并報經(jīng)特派員會議審定。業(yè)務(wù)處根據(jù)審定后的外聘工作計劃聯(lián)系外聘人員,外聘人員到位后,到人教處辦理登記手續(xù)。人教處應(yīng)逐步建立外聘人員備選庫。審計項(xiàng)目進(jìn)行過程中,遇特殊情況,需要增加新的外聘人員,應(yīng)報特派員審批。同時,外聘人員所在機(jī)構(gòu)應(yīng)與該辦簽訂聘請協(xié)議。
    
    四是規(guī)定了擬聘請外部人員所在機(jī)構(gòu)應(yīng)具備的條件。從社會中介機(jī)構(gòu)和其他專業(yè)機(jī)構(gòu)聘請外部人員的,擬聘請人員所在機(jī)構(gòu)一般應(yīng)當(dāng)符合四個條件:依法設(shè)立,能夠獨(dú)立享有民事法律權(quán)利、承擔(dān)民事法律責(zé)任;具備與審計事項(xiàng)相適應(yīng)的資質(zhì)、等級;社會信譽(yù)好,近3年未因業(yè)務(wù)質(zhì)量問題和違法違規(guī)行為受到有關(guān)部門處理處罰;聘請審計機(jī)關(guān)退休人員的,應(yīng)符合退休人員從業(yè)的有關(guān)規(guī)定。
    
    五是規(guī)定了擬聘請外部人員應(yīng)具備的條件。主要包括:具有與審計事項(xiàng)相適應(yīng)的專業(yè)技能和資格;從事相關(guān)專業(yè)工作3年以上,職業(yè)能力良好;職業(yè)道德良好,近3年未受到有關(guān)部門處理處罰,未受到紀(jì)律處分或者行政處分;身體健康;遵循回避原則。
    
    六是規(guī)定了外聘人員的工作規(guī)則。該辦應(yīng)當(dāng)對外聘人員進(jìn)行審計業(yè)務(wù)培訓(xùn),將外聘人員編入相關(guān)審計項(xiàng)目的審計組,但不得擔(dān)任審計組組長、副組長和主審。審計組組長在審計實(shí)施中應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對外聘人員的督導(dǎo)和業(yè)務(wù)復(fù)核,審計組所在處室和相關(guān)處室應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對外聘人員工作的監(jiān)督檢查,有效保證其審計質(zhì)量。外聘人員享有審計法規(guī)定的相關(guān)權(quán)限,有權(quán)向?qū)徲嫏C(jī)關(guān)如實(shí)反映審計中發(fā)現(xiàn)的問題和處理建議審計項(xiàng)目完成后,外聘人員應(yīng)當(dāng)及時移交審計實(shí)施過程中所形成的全部紙質(zhì)資料和電子資料,不得將其參與審計工作獲取的相關(guān)信息用于與所審計事項(xiàng)無關(guān)的目的;應(yīng)當(dāng)對其工作結(jié)果負(fù)責(zé)。承擔(dān)項(xiàng)目的業(yè)務(wù)處或?qū)徲嫿M應(yīng)當(dāng)對利用其結(jié)果所形成的審計結(jié)論負(fù)責(zé),并對其工作質(zhì)量進(jìn)行考評,作出工作鑒定。
    
    七是規(guī)定了外聘人員的紀(jì)律要求。外聘人員必須遵守《審計署關(guān)于加強(qiáng)審計紀(jì)律的八項(xiàng)規(guī)定》和各項(xiàng)審計紀(jì)律、廉政紀(jì)律、保密規(guī)定等法律法規(guī)和紀(jì)律。如存在違法違紀(jì)行為,由該辦建議其所在單位或有關(guān)單位依法依紀(jì)對其作出處理處罰。(陳偉偉  李春華)
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