近年來，審計署駐成都特派辦把作風(fēng)建設(shè)作為審計工作的保障線，圍繞“提升精氣神、打造一流辦”積極采取措施加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，取得了較好成效。
——扎實開展“為民、務(wù)實、清廉”教育。成都辦深入開展“我是一個合格的共產(chǎn)黨員嗎？我是一個合格的公務(wù)員嗎？我是一個合格審計人員嗎？”“三個合格”大討論活動， 進行“以人為本、執(zhí)政為民”教育，為人民用好審計權(quán)。把中紀委七次全會精神作為黨組中心組學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容，深入貫徹國務(wù)院、審計署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神，專門聘請省紀委辦案專家到辦進行廉政專題講座，幫助干部職工算好“五筆賬”，過好廉政關(guān)。辦黨組書記與辦其他領(lǐng)導(dǎo)簽定廉政責(zé)任書，各分管領(lǐng)導(dǎo)與處室領(lǐng)導(dǎo)簽定廉政責(zé)任書，一級抓一級，層層抓落實。每個審計組確定一名廉政監(jiān)督員，切實維護審計機關(guān)清正廉潔的良好形象。
——重點治理“庸懶散”、“嬌驕暮”。積極探索建立富有特色的新機制、新舉措，切實解決干部隊伍作風(fēng)中存在的突出問題，取得了干部作風(fēng)明顯改進、行政效能明顯增強、工作水平明顯提升的較好成效。創(chuàng)新學(xué)習(xí)教育培養(yǎng)機制，以治“庸”提能力；創(chuàng)新考核評價激勵機制，以治“懶”增效率；創(chuàng)新監(jiān)督管理防控機制，以治“散”正作風(fēng)。弘揚艱苦奮斗精神，交任務(wù)壓擔(dān)子，治“嬌”礪意志；堅持高標準嚴要求，找差距添措施，治“驕”促進步；明確“一流”奮斗目標,抓點評搞評議,治“暮”振精神。對照檢查作風(fēng)建設(shè)方面的突出問題，制訂整改措施，帶頭抓好作風(fēng)建設(shè)，使班子和隊伍始終保持蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣。
——精簡會議文件，改進會風(fēng)文風(fēng)。該辦嚴格遵守國務(wù)院辦公廳的規(guī)定，從嚴控制會議規(guī)格、數(shù)量、規(guī)模和會期，改進會議形式、簡化會議程序、提高會議效率、降低會議成本。起草文件和辦領(lǐng)導(dǎo)的講話稿注重針對性、指導(dǎo)性和可操作性，突出主題，不搞“穿靴戴帽”，盡量減少關(guān)于重要性或意義的一般性論述。倡導(dǎo)清新簡練的文風(fēng)，做到意盡文止、條理清楚、文字精煉。充分利用信息化系統(tǒng)，實行無紙化辦公，提高公文處理時效。（萬義周 唐偉宏）
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