山東省新泰市審計局在春季培訓中，針對去年出臺的審計法規(guī)、準則，以“四突出”為抓手強化學習運用，培訓效果良好，大家普遍反映學的扎實，學有所得。
——突出領導講，帶動大家學。每有重要法規(guī)、規(guī)定出臺局班子成員首先學習，先學一步，學深一層。培訓中，局長全面講，分管局長側(cè)重講，分別講解了《黨政領導干部和國有企業(yè)領導人員經(jīng)濟責任審計規(guī)定》、《中華人民共和國國家審計準則》、《中華人民共和國發(fā)票管理辦法》和《山東省國有資產(chǎn)資源有償使用收入管理辦法》。講解立足實際，兼顧實用，展現(xiàn)了班子成員的理論素養(yǎng)和實踐能力，帶動大家積極跟進。
——突出科室創(chuàng)，靈活大家記。克服形式、克服浮躁、靈活學習、重在效果，是本次學習突出解決的課題，要求各科室創(chuàng)新學習方法，不拘一格學懂弄深。為此各科室都拿出了自己的新招，如有的科室建立了QQ群分別出題大家作答，有的科室設立辯論雙方辯論，有的科室分解題目人人說教……這些方法即充分調(diào)動了全員的積極性又加深了對法規(guī)、準則的理解、記憶。
——突出個人寫，扎實基本功。針對每一個新法規(guī)，要求大家都寫出學習心得，歸納違規(guī)種類、形式，制定針對性查處建議案，提交學習領導組安排交流。這一舉措不但檢驗了每一位同志的學習態(tài)度，而且展示了理論功底、實戰(zhàn)能力和寫作水平，把局機關倡導的“想干事，會干事，干成事”的理念顯示出來。
——突出先進獎，激勵爭先志。“建立一流機關、培養(yǎng)一流隊伍、爭創(chuàng)一流業(yè)績”是他們始終堅持的工作思路。為了進一步創(chuàng)造“比、學、趕、超”的局面，促進爭先創(chuàng)優(yōu)工作的深入開展，就此次新法規(guī)的學習他們從“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中拿出來，制定了專門的獎懲辦法，鼓勵科室及同志們爭創(chuàng)“先進科室”，爭做“泰山先鋒”。一個爭先進、學先進、強素質(zhì)的良好局面正在該局扎實展開。 （王敏華 ）
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