今年以來，山東省龍口市審計局為切實抓好審計決定落實工作，增強審計監(jiān)督效益，對審計決定落實情況實行動態(tài)管理，取得了良好效果。
將審計決定落實率納入個人年終崗位目標責任制考評，明確審計決定落實責任。年初修訂出臺的《崗位目標責任制百分考核辦法》明確規(guī)定，審計決定下達之后，審計組負責抓好跟蹤落實，督促被審計單位按期執(zhí)行，認真整改問題。審計決定落實率未達到90%的，考核時對審計組長扣3分、組員扣1分；落實率未達到50%的，對審計組長扣5分、組員扣3分。同時將審計決定落實情況作為重要項目納入年終崗位責任制考核。
實行審計決定落實情況定期通報制度。為方便動態(tài)管理，由法制科對業(yè)務(wù)科室已下達的審計決定書進行集中建檔管理，同時規(guī)定各審計組在審計決定執(zhí)行期滿或執(zhí)行完畢后的兩個工作日內(nèi)，須將審計決定執(zhí)行回執(zhí)復(fù)印件報送法制科，法制科每季度通報一次審計決定落實情況。
實行審計決定督察制度。對未按期執(zhí)行審計決定整改問題的被審計單位，抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干組成檢查組，集中進行督查，認真聽取被審計單位未及時執(zhí)行審計決定的理由，解答有關(guān)疑問，同時宣傳審計法規(guī)及相關(guān)財經(jīng)紀律，督促被審計單位抓緊組織整改，堅決維護審計執(zhí)法的嚴肅性。
目前，已出具審計決定書36份，已落實36份，落實率達100%。（ 代付倉）
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