山東省濟南市審計局堅持政治首位、創(chuàng)新規(guī)范、審用結合，會同市委組織部研究起草《濟南市市管領導干部（人員）經(jīng)濟責任審計對象分類管理辦法》，將經(jīng)濟責任審計對象進行分類，加強對領導干部的審計監(jiān)督。完善規(guī)范制度，制定《濟南市市管主要領導干部經(jīng)濟責任審計業(yè)務規(guī)范》《領導干部經(jīng)濟責任審計工作程序》。打造實用審計工具，探索制定市管主要領導干部經(jīng)濟責任審計評價辦法，力求對被審計單位和領導干部精準畫像，進一步推動審計結果運用于干部選拔任用、獎懲考核。
黑龍江省大慶市經(jīng)濟責任審計工作聯(lián)席會議第二次全體會議審議通過了《大慶市領導干部離任經(jīng)濟事項交接辦法（試行）》和《大慶市領導干部經(jīng)濟責任審計對象分類管理辦法》。堅持以研究為導向，根據(jù)不同類別的經(jīng)濟責任審計對象，研究制定8個領域審計工作方案，關注領導干部權力運行和責任落實情況。聚焦被審計單位主責主業(yè)，深入研究領導干部履行經(jīng)濟責任中的安全問題和風險隱患，明確審計方向、范圍、重點。
福建省晉江市審計局注重強化經(jīng)濟責任審計項目之間關聯(lián)性，提升審計質量。結合市委巡察工作和組織部門建議，安排城市管理局和體育局領導干部經(jīng)濟責任審計與巡察工作同步開展，有效促進巡審力量相互支撐，實現(xiàn)資源整合、信息共享、雙向發(fā)力。綜合考慮教育部門經(jīng)濟責任審計發(fā)現(xiàn)共性問題類型，選取2位校長開展任中經(jīng)濟責任審計，將共性事項納入審計實施范圍，提高審計針對性。
安徽省懷遠縣審計局將研究型審計思維嵌入經(jīng)濟責任審計工作。對被審計單位的重大政策、重要任務、決策流程、資金管理等情況進行系統(tǒng)整體研究，形成被審計單位和領導干部的職責清單、權力清單、任務清單和負面清單，分析研究領導干部履職盡責情況。報告階段做好匯總分析，重點研究審計評價是否客觀公正、實事求是，研究責任界定是否準確，是否運用“三個區(qū)分開來”，保護領導干部干事創(chuàng)業(yè)積極性。
廣東省廣州市番禺區(qū)審計局立足“審計監(jiān)督首先是經(jīng)濟監(jiān)督”定位，持續(xù)推進領導干部履行經(jīng)濟責任情況審計全覆蓋。細化經(jīng)濟責任審計工作五年規(guī)劃，緊盯重點領域和關鍵環(huán)節(jié)開展工作。運用信息化技術手段，結合座談交流、資料審核和走訪核實等現(xiàn)場審計方式，為問題定性提供證據(jù)支撐。
策劃編輯：歐立坤
