黨的十八大指出，要建立健全權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督和制約體系，健全質(zhì)詢、問責(zé)、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、引咎辭職、罷免等制度。十八屆三中全會(huì)提出，要加強(qiáng)和改進(jìn)對主要領(lǐng)導(dǎo)干部行使權(quán)力的制約和監(jiān)督，加強(qiáng)行政監(jiān)察和審計(jì)監(jiān)督。習(xí)近平總書記多次強(qiáng)調(diào)，要把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里，堅(jiān)持“老虎”“蒼蠅”一起打，加強(qiáng)審計(jì)工作特別是對重大領(lǐng)域、重大項(xiàng)目、重要資金的審計(jì)監(jiān)督。李克強(qiáng)總理多次要求，要對公共資金、國有資產(chǎn)、國有資源和領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況實(shí)現(xiàn)審計(jì)全覆蓋，發(fā)揮審計(jì)權(quán)力運(yùn)行“緊箍咒”、反腐敗利劍和深化改革“催化劑”作用。做好經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作，是深入貫徹黨的十八大和十八屆三中全會(huì)精神、加強(qiáng)權(quán)力監(jiān)督制約的重要舉措。多年來，在黨中央、國務(wù)院和地方各級(jí)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)快速發(fā)展，在加強(qiáng)干部管理監(jiān)督、推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展和服務(wù)國家治理等方面發(fā)揮了積極作用。
一、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)是監(jiān)督和制約權(quán)力、促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部守法守紀(jì)守規(guī)盡責(zé)的重要手段
經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)是伴隨著我國民主法治建設(shè)的推進(jìn)、干部管理監(jiān)督制度的完善和對權(quán)力制約監(jiān)督的強(qiáng)化，逐步建立和發(fā)展起來的。在這一過程中，按照黨中央、國務(wù)院和地方各級(jí)黨委、政府的要求，各級(jí)紀(jì)檢、組織、編制、監(jiān)察、人力資源和社會(huì)保障、審計(jì)、國資監(jiān)管等部門創(chuàng)新探索、密切配合，逐步推開對各級(jí)各類領(lǐng)導(dǎo)干部的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，推動(dòng)明確責(zé)任，進(jìn)而落實(shí)責(zé)任，從而在制度設(shè)計(jì)上實(shí)現(xiàn)了對主要領(lǐng)導(dǎo)干部有關(guān)經(jīng)濟(jì)權(quán)力監(jiān)督的全覆蓋，成為把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度籠子里的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。各相關(guān)部門以經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)為平臺(tái)，發(fā)揮各自職能優(yōu)勢，形成紀(jì)檢監(jiān)督、組織人事監(jiān)督、機(jī)構(gòu)編制監(jiān)督、國資監(jiān)管和審計(jì)監(jiān)督的合力，使權(quán)力制約和監(jiān)督體系更加完善，制約和監(jiān)督手段更加有效，也為落實(shí)有權(quán)必有責(zé)、用權(quán)受監(jiān)督、失職要問責(zé)、違法要追究的問責(zé)機(jī)制提供了重要依據(jù)。一是著力防止權(quán)力失控。近年來，重點(diǎn)加強(qiáng)掌握重要經(jīng)濟(jì)決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、管理權(quán)和監(jiān)督權(quán)的部門、單位及崗位領(lǐng)導(dǎo)干部的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，重點(diǎn)關(guān)注領(lǐng)導(dǎo)干部是否有效履行職責(zé)，是否正確行使權(quán)力，通過前移審計(jì)關(guān)口、推行任中審計(jì)和對重點(diǎn)監(jiān)督對象實(shí)行任期內(nèi)輪審制度等，對領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力行使形成有效的制約和監(jiān)督。2008年以來，全國審計(jì)機(jī)關(guān)共審計(jì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部22多萬人次，其中：省部級(jí)160多人次、地廳級(jí)4600多人次、縣處級(jí)5萬多人次、鄉(xiāng)科級(jí)17萬多人次。二是著力避免決策失誤。通過審計(jì)，發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部任職期間經(jīng)濟(jì)決策中存在的問題，分析產(chǎn)生問題的體制機(jī)制和管理上的原因，提出改進(jìn)制度和完善管理的意見、建議，推動(dòng)了領(lǐng)導(dǎo)干部守法守紀(jì)守規(guī)盡責(zé)和科學(xué)決策、民主決策。2008年以來，通過經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，查出被審計(jì)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)有直接責(zé)任的問題金額1000多億元。這些問題的揭露和處理，推動(dòng)了領(lǐng)導(dǎo)干部遵紀(jì)守法意識(shí)和自我約束能力的提高。三是著力查處行為失范。通過審計(jì)，查處被審計(jì)領(lǐng)導(dǎo)干部及其所在地區(qū)和單位的違紀(jì)違規(guī)行為、揭露重大違法犯罪案件線索，充分發(fā)揮了反腐敗“尖兵”和“利劍”的作用。2008年以來，各級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)通過經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，查出領(lǐng)導(dǎo)干部涉嫌以權(quán)謀私、失職瀆職、貪污受賄、侵吞國有資產(chǎn)等問題，被審計(jì)領(lǐng)導(dǎo)干部及其他人員有2580多人被移送紀(jì)檢監(jiān)察和司法機(jī)關(guān)處理。
二、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)為干部考核、任免、問責(zé)、管理監(jiān)督提供了重要參考和依據(jù) “為政之要，莫先于用人”。黨的十八屆三中全會(huì)提出，要改革和完善干部考核評(píng)價(jià)制度。多年來，經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)適應(yīng)干部管理監(jiān)督的需求，對領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況、在工作中是否存在失職行為、是否應(yīng)當(dāng)承擔(dān)責(zé)任以及責(zé)任的大小，做出明確的評(píng)判和評(píng)價(jià)，為黨委、政府和干部管理部門了解和掌握領(lǐng)導(dǎo)干部的工作“實(shí)績”，為選拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部提供重要參考，促進(jìn)了權(quán)力與責(zé)任相匹配。一是對干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任作出明確判斷，使離任者“走得清楚”。通過經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，對領(lǐng)導(dǎo)干部在履職過程中是否存在失職行為、是否應(yīng)當(dāng)承擔(dān)責(zé)任以及責(zé)任的大小，作出明確的評(píng)判和評(píng)價(jià)，幫助領(lǐng)導(dǎo)干部糾正錯(cuò)誤，有效履職，提高管理水平和效果。二是對干部履職情況作出準(zhǔn)確評(píng)價(jià)，使組織人事部門“看得明白”。通過經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，為組織人事部門提供了可信、可用、可靠的審計(jì)結(jié)果，為考核、任免和獎(jiǎng)懲領(lǐng)導(dǎo)干部提供依據(jù)。2008年以來，各級(jí)黨委和組織人事等部門根據(jù)審計(jì)結(jié)果，對履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任中存在問題、應(yīng)當(dāng)承擔(dān)責(zé)任的890多名領(lǐng)導(dǎo)干部，給予免職、降職等組織處理以及撤職等其他處分，也為一些領(lǐng)導(dǎo)干部澄清了有關(guān)問題。三是對領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行有效考核，使在任干部干得有動(dòng)力、行為有約束。通過反饋審計(jì)結(jié)果、提出整改要求和建議等措施，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部切實(shí)有效地履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任，增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)干部依法履職和接受監(jiān)督的意識(shí)。四是對同一類別或同一行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟(jì)職責(zé)過程中的共性問題，及時(shí)反映和推動(dòng)完善干部管理監(jiān)督制度。通過發(fā)揮經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)政策性強(qiáng)、涉及面廣及專業(yè)優(yōu)勢，對干部履行經(jīng)濟(jì)職責(zé)中的普遍性、傾向性問題進(jìn)行深入分析，查找原因，積極提出完善體制、機(jī)制、制度的審計(jì)建議，推動(dòng)不斷完善干部管理和監(jiān)督制度。很多地方還把經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)作為經(jīng)濟(jì)決策、人事任免、案件處理的重要環(huán)節(jié)，健全了經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)與干部考核任用相結(jié)合的機(jī)制，進(jìn)一步促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部依法用權(quán)。
三、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)是促進(jìn)中央政令暢通、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的重要途徑
習(xí)近平總書記指出，要正確處理保證中央政令暢通和立足實(shí)際創(chuàng)造性開展工作的關(guān)系，任何具有地方特點(diǎn)的工作部署都必須以貫徹中央精神為前提，決不允許“上有政策、下有對策”，決不允許有令不行、有禁不止，決不允許在貫徹執(zhí)行中央決策部署上打折扣、做選擇、搞變通。經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)最為重要的審計(jì)內(nèi)容，就是監(jiān)督黨和國家重要經(jīng)濟(jì)政策及決策部署的貫徹落實(shí)情況。一方面，通過經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，打開“最先一公里”，推動(dòng)制定和實(shí)施科學(xué)的政策措施。在經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)中，監(jiān)督檢查領(lǐng)導(dǎo)干部是否嚴(yán)格執(zhí)行黨和國家的經(jīng)濟(jì)方針政策及決策部署，是否科學(xué)決策和規(guī)范決策，特別是對重點(diǎn)地區(qū)、重點(diǎn)部門和關(guān)鍵崗位主要領(lǐng)導(dǎo)干部的經(jīng)濟(jì)行為進(jìn)行監(jiān)督，及時(shí)揭示和反映政策執(zhí)行中出現(xiàn)的新情況新問題，提出完善制度和政策的建議。2008年以來，通過經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，向各級(jí)黨委、政府提交報(bào)告和信息32萬多篇，提出審計(jì)建議51萬多條，促進(jìn)健全完善制度2萬多項(xiàng)。另一方面，通過經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，打通“最后一公里”，確保黨中央、國務(wù)院各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)方針政策和決策部署的貫徹落實(shí)。近年來，圍繞中央關(guān)于穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、促改革、惠民生的政策目標(biāo)，經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)中重點(diǎn)監(jiān)督檢查財(cái)政、金融、產(chǎn)業(yè)、投資、惠民等政策措施執(zhí)行和完成情況，及時(shí)查處上有政策、下有對策，有令不行、有禁不止行為，督促領(lǐng)導(dǎo)干部切實(shí)履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任，確保國家政令暢通，使黨和政府的各項(xiàng)政策真正落地。
當(dāng)前，我國發(fā)展已站在新的歷史起點(diǎn)上。黨的十八屆三中全會(huì)對全面深化改革做出重大部署，提出了很多新思想、新論斷、新舉措。經(jīng)濟(jì)正處于增長速度換擋期、結(jié)構(gòu)調(diào)整陣痛期、前期刺激政策消化期三重疊加階段，發(fā)展面臨不少矛盾和困難，反腐敗斗爭形勢依然嚴(yán)峻。在這一特殊歷史時(shí)期，保持發(fā)展這架“馬車”平穩(wěn)快速前行，必須靠改革、反腐“雙輪”驅(qū)動(dòng)、共同發(fā)力，實(shí)現(xiàn)整體推進(jìn)。所有這些都對經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作提出了新要求和新任務(wù)。審計(jì)機(jī)關(guān)和審計(jì)人員要切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，緊緊圍繞黨中央、國務(wù)院的要求部署，將經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)融入我國經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的大局中去，以改革和創(chuàng)新的精神推動(dòng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)深化發(fā)展，發(fā)揮好經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)在強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行制約和監(jiān)督、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)、推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)發(fā)展等方面的積極作用，助力打造“編得牢、扎得緊、關(guān)得住”的制度籠子，為實(shí)現(xiàn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的“中國夢”作出新的更大貢獻(xiàn)。
