近年來，湖北省武漢市蔡甸區(qū)審計局行政事業(yè)審計科不斷加強自身作風建設，內強素質，外樹形象，成績斐然。曾在該區(qū)2018年度“十佳十差”評選活動中，從360個基層單位中脫穎而出，被評為“十佳基層單位”，同時，該科室5個項目先后獲得審計署及省市優(yōu)秀項目等獎項，個人和集體事跡被地方媒體多次報道。
注重廉潔從審，將紀律貫穿于項目始終
該科室將廉潔從審作為抓好科室作風建設的關鍵，明確要求審計組在執(zhí)行公務時，不準接受各類宴請，一律在職工食堂吃工作餐，不準接受被審計單位的任何紀念品、禮品、禮金等。一旦違反，無論是誰，都要給予處分，絕不包庇。為使規(guī)定落到實處，負責人帶頭多次謝絕被審計單位宴請，為審計人員樹立了榜樣。審計人員依法審計、廉潔自律的工作作風得到外界認可。2018年，該科室在對黃陂區(qū)農田水利建設項目資金審計中，審計組充分結合黨風廉政宣教活動，緊密圍繞全面從嚴治黨主題，進一步擦亮“審計組+臨時黨支部”黨建品牌，以項目為載體，以黨建為龍頭和發(fā)力點，切實加強黨風作風和勤政廉政建設，推進黨風廉政建設向縱深發(fā)展。一是組建臨時黨支部，充分發(fā)揮“紅色引擎”和戰(zhàn)斗堡壘作用；二是壓實“兩個責任”，層層轉導壓力，筑牢廉政防線；三是勇于擔當、善于亮劍，發(fā)揮好審計監(jiān)督職責。堅持兩手抓、兩手硬，既抓黨風作風、又抓審計質量，既要黨風作風自身硬、又要項目質量過硬，真正做到政治強、業(yè)務精、作風優(yōu)、紀律嚴，防范了審計風險，取得了較好成效。
注重團隊精神，將工作效能提升到最佳水平
該科室特別注重團隊精神培養(yǎng)，無論是負責人，還是一般干部，大家都有一種強烈的榮譽感。近年來，在該區(qū)“十佳十差”評選活動中，該科室對標對表，講奉獻，求實效，以拼搏精神精心打造審計項目，取得了優(yōu)良成績。科室人手有限，且都是幾位女同志，都有家庭、有孩子，但工作在前、家庭在后，一直是他們不變的信條。他們曾先后赴異地參加一些項目的交叉審計，離家遠，任務重，是大家都體驗過的“苦差”，他們想辦法克服各種困難，出色地完成了審計工作。這個過程中，大家形同姐妹，工作上有難題，相互請教，生活上遇到麻煩，彼此關照。有人生病了，其他人會毫不猶豫主動站出來，無條件地直接頂上去。相互尊重與理解，相互幫助與共進，相互顧全大局，讓全科室充滿溫馨與友愛，也成為大家熱情干事的巨大動力。
注重素質培養(yǎng)，將學習作為提升能力的途徑
該科室認真抓好理論學習，不斷增強政治素養(yǎng)，同時加強業(yè)務學習，把培養(yǎng)緊缺型專業(yè)人才和復合型審計人才作為重點，有計劃地參加各類培訓。除參加局機關平常組織的教育培訓外，還注重推薦業(yè)務骨干參加上級業(yè)務部門的培訓學習，先后選派2人參加了審計署、省審計廳舉辦的計算機中級、經濟責任審計、財政審計培訓等。該科室還不定期開展審計經驗交流，共享業(yè)務培訓學習心得，共同提高審計水平，努力適應審計新常態(tài)。通過業(yè)務培訓成果分享，相互學習，加強溝通，汲取優(yōu)秀審計項目的經驗和做法，拓寬了審計思路、更新審計理念、創(chuàng)新了審計方法、提高了審計質量和水平。近幾年來，該科室從學習到實踐，不斷抓好調研成果轉化運用，在省級以上刊物發(fā)表有關審計論文15篇次。（朱利平）
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