審計署成都辦“四個到位”有效推進創(chuàng)先爭優(yōu)
按照中央和審計署黨組的統(tǒng)一部署，審計署駐成都特派辦在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中緊密結合審計工作實際和年度審計目標任務，以“立足本職建功立業(yè)，爭當‘四手’奮發(fā)有為”為主題，堅持做到“四個到位”，有效推進創(chuàng)先爭優(yōu)。
——宣傳發(fā)動到位。該辦黨組在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，先后兩次召開全辦黨員干部大會，傳達貫徹中央、審計署、四川省關于創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要精神，進行全面深入動員部署，統(tǒng)一思想認識，提高全辦黨員干部職工參與活動的自覺性和主動性。運用辦《機關黨委簡報》、辦《值班簡報》、宣傳欄和辦局域網(wǎng)絡等形式及時向全辦職工傳達和通報各黨支部的貫徹落實情況，組織每個黨支部向機關黨委、每個黨員向支部進行公開承諾，并簽署了“創(chuàng)建先進黨支部”、“黨員爭當‘四手’”承諾書，組織7個黨支部和5名黨員在干部職工大會上進行了公開承諾，積極營造創(chuàng)先爭優(yōu)、比學趕超的濃厚氛圍。
——組織領導到位。該辦成立了由辦黨組書記任組長，其他辦領導為成員的創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。對機關黨委和部分黨支部進行了換屆改選，并在全辦選拔了38名政治素質強、業(yè)務能力精、作風優(yōu)良的黨員擔任黨支部兼職黨務干部，增強了機關黨組織的實力，為創(chuàng)先爭優(yōu)活動提供了堅強的組織保障。與此同時，對機關團總支和機關工會進行了換屆選舉，積極發(fā)揮群團組織的橋梁紐帶作用，經(jīng)常開展適合青年特點的團組織活動、工會活動、文體活動等，激發(fā)隊伍活力。
——工作措施到位。該辦制定了創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案，各黨支部制定了創(chuàng)先爭優(yōu)和黨員爭當“四手”的具體措施。為落實責任，領導小組將開展活動情況納入目標考核，并采取聽匯報、召開座談會、經(jīng)常性督查、隨機抽查等方式，加強督促指導。同時，抓好“五個結合”，確?；顒釉鷮嵱行ч_展：一是與完成審計任務相結合。切實抓好汶川地震災后恢復重建跟蹤審計等項目，發(fā)揮審計保障國家經(jīng)濟社會健康運行的“免疫系統(tǒng)”功能。二是與建設學習型黨組織相結合。以中心組學習為龍頭，以黨支部學習為基礎，抓好集中培訓和讀書活動，積極倡導研究式工作，鼓勵全辦職工爭做研究型干部，全年共完成8個重點科研課題的研究。三是與服務群眾相結合。外資審計處在貴州審計時主動捐款1萬元打井，解決群眾飲水問題。全辦干部職工積極向玉樹災區(qū)、涼山州雷波縣大海村貧困家庭捐款6.45萬元，并深入貧困戶家中慰問，增進了群眾感情。四是與推進機關行政效能建設相結合。建立健全跟蹤問效機制，推行首問負責制、AB角崗位責任制、限時辦結制、責任追究制，不斷提高執(zhí)行力。五是與創(chuàng)建“四好”班子、文明單位相結合。積極參與四川省委開展的以“學習、團結、勤政、廉潔”為主要內容的“四好班子”活動，加強領導班子建設。認真開展全國文明單位創(chuàng)建活動，提高干部職工素質，推動文明審計。
——組織點評到位。該辦注重把黨員寫在紙上、貼在墻上、掛在網(wǎng)上的公開承諾真正落實在行動上。緊密結合處室年終工作總結、廉政檢查、黨支部民主生活會和黨員民主評議等工作，黨支部書記對黨員逐個認真進行點評。對每個黨員確定的目標和措施進行認真審查，對不太準確的幫助其重選，對有潛力的黨員建議增加一手，并肯定成績和指出不足，提出改進措施。為提高點評工作的針對性和實效性，機關黨委創(chuàng)新點評方式，利用處室分管辦領導熟悉了解情況的優(yōu)勢，利用3天時間，與處室分管辦領導一道對全辦14個黨支部和黨支部書記分別進行了一次“面對面”的點評，著重指出存在的問題，并做好記錄填入點評記錄表，使點評發(fā)揮較好的促進作用。（唐偉宏 張華榮）
| 【關閉】 【打印】 |
