審計署太原辦連續(xù)十一年榮獲山西省直“文明和諧單位標兵”稱號
在日前召開的“2010年度山西省直機關(guān)文明和諧創(chuàng)建表彰會”上，審計署駐太原特派辦又一次獲得山西省直“文明和諧單位標兵”稱號。這是該辦自2000年起連續(xù)第十一年獲得這個稱號和自2002年起連續(xù)九年被評為山西省“文明和諧單位”。近幾年來，太原辦黨始終堅持把創(chuàng)建省級“文明和諧單位”和省直“文明和諧單位標兵”作為機關(guān)黨組織思想作風(fēng)建設(shè)的標志性工程和機關(guān)形象建設(shè)的導(dǎo)向性工程來抓，發(fā)揮團結(jié)和諧的優(yōu)勢，不斷改進機關(guān)文明單位創(chuàng)建工作機制。
一、倡導(dǎo)文明理念，擴展文明創(chuàng)建外延。該辦以創(chuàng)建“省級文明和諧單位”為契機，大力倡導(dǎo)文明審計理念，積極開展文明審計活動，堅持每年開展文明和諧處室、文明和諧審計組、文明家庭、文明標兵、文明和諧創(chuàng)建先進工作者的評選活動，使文明創(chuàng)建活動人人參與，個個有責(zé)。同時注意將文明創(chuàng)建活動向社會、向家庭不斷延伸。辦機關(guān)工會、婦委會、團支部每年堅持組織有職工家屬參與的活動，積極倡導(dǎo)文明健康的生活方式，通過拓展創(chuàng)建外延，全方位推進文明創(chuàng)建工作的開展。
二、堅持將創(chuàng)建學(xué)習(xí)型審計機關(guān)與創(chuàng)建文明單位相結(jié)合。太原辦在創(chuàng)建學(xué)習(xí)型審計機關(guān)活動中，始終堅持把牢固樹立科學(xué)審計理念、努力提高審計干部的學(xué)習(xí)能力作為創(chuàng)建文明和諧單位的根本。辦黨組書記認真履行第一責(zé)任人職責(zé),親自部署學(xué)習(xí)任務(wù)。領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭學(xué)習(xí)，發(fā)揮了黨組中心組學(xué)習(xí)的示范作用。他們注重組織集體學(xué)習(xí)，發(fā)揮團隊學(xué)習(xí)的帶動作用。如2010年辦黨組中心組在開展政治理論專題學(xué)習(xí)的同時，還確立了財政、金融、企業(yè)、經(jīng)濟責(zé)任等七個審計業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)主題，安排了10次集中學(xué)習(xí)，把所有處級干部都納入中心組學(xué)習(xí)范圍，擴大了中心組學(xué)習(xí)的輻射面。我們堅持學(xué)習(xí)工作化，工作學(xué)習(xí)化，把實踐作為培養(yǎng)人才的第一跑道。建立了審前培訓(xùn)、審中會商交流和審后總結(jié)制度；完善了審計實務(wù)導(dǎo)師制，努力培養(yǎng)“四手”人才；組織“免疫系統(tǒng)”功能理論的專題研討；以專題調(diào)研報告的形式鍛煉隊伍，促進學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化，增強了提升審計機關(guān)“免疫系統(tǒng)”功能和文明單位創(chuàng)建的推進力。有關(guān)做法得到了劉家義審計長的肯定和山西省直機關(guān)工委的好評，還在山西省直機關(guān)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織經(jīng)驗交流會上做了交流發(fā)言。
三、保持廉潔作風(fēng)，樹立文明審計良好形象。太原辦在文明單位創(chuàng)建中積極開展審計廉政文化建設(shè)。積極開展懲防體系建設(shè)，每年堅持集中開展反腐倡廉教育活動，將廉政教育內(nèi)容納入新招錄公務(wù)員崗前培訓(xùn)內(nèi)容，每年堅持辦黨組與處室負責(zé)人、處室負責(zé)人與處內(nèi)人員層層簽訂廉政責(zé)任書，通過開展各種警示教育，筑牢審計人員拒腐防變的思想防線。辦紀檢組每年自己組織或依托社會力量，堅持開展審計回訪制度，通過回訪，了解審計人員在廉潔從審和開展文明審計方面存在的不足，并及時反饋給審計組，促使審計人員不斷增強文明從審意識，努力維護審計干部的良好形象。
四、加強審計文化建設(shè)，營造文明和諧氛圍。近幾年，太原特派辦不斷強化“責(zé)任、忠誠、清廉，依法、獨立、奉獻”的審計文化核心理念，弘揚艱苦奮斗、持之以恒的“右玉精神”，不畏艱難、不怕犧牲的“太行精神”和敬業(yè)勤奮、誠實守信的“晉商精神”，豐富了我辦審計文化建設(shè)的內(nèi)容，培養(yǎng)了審計人員愛崗敬業(yè)的良好風(fēng)氣，促進了審計職業(yè)道德建設(shè)。他們積極開展文化體育活動，先后成立了攝影、籃球、羽毛球、乒乓球、游泳、臺球等興趣小組，靈活組織活動，陶冶情操，增進友誼，豐富干部職工的精神生活。今年集中培訓(xùn)期間，太原辦組織了首屆職工趣味運動會，培養(yǎng)了大家團結(jié)一心、同舟共濟的團隊精神。長期堅持組織人員參加各項公益活動，培養(yǎng)干部職工的責(zé)任意識和奉獻精神。僅2007年以來，該辦職工先后參加地方組織的抗震救災(zāi)捐款、撫貧捐獻等各種“送溫暖、獻愛心”活動6次，有806人次參預(yù)，捐款額20余萬元，2010年還獲得了山西省文明委和紅十字會頒發(fā)的“博愛一日捐優(yōu)秀組織獎”。（張文雅）
一、倡導(dǎo)文明理念，擴展文明創(chuàng)建外延。該辦以創(chuàng)建“省級文明和諧單位”為契機，大力倡導(dǎo)文明審計理念，積極開展文明審計活動，堅持每年開展文明和諧處室、文明和諧審計組、文明家庭、文明標兵、文明和諧創(chuàng)建先進工作者的評選活動，使文明創(chuàng)建活動人人參與，個個有責(zé)。同時注意將文明創(chuàng)建活動向社會、向家庭不斷延伸。辦機關(guān)工會、婦委會、團支部每年堅持組織有職工家屬參與的活動，積極倡導(dǎo)文明健康的生活方式，通過拓展創(chuàng)建外延，全方位推進文明創(chuàng)建工作的開展。
二、堅持將創(chuàng)建學(xué)習(xí)型審計機關(guān)與創(chuàng)建文明單位相結(jié)合。太原辦在創(chuàng)建學(xué)習(xí)型審計機關(guān)活動中，始終堅持把牢固樹立科學(xué)審計理念、努力提高審計干部的學(xué)習(xí)能力作為創(chuàng)建文明和諧單位的根本。辦黨組書記認真履行第一責(zé)任人職責(zé),親自部署學(xué)習(xí)任務(wù)。領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭學(xué)習(xí)，發(fā)揮了黨組中心組學(xué)習(xí)的示范作用。他們注重組織集體學(xué)習(xí)，發(fā)揮團隊學(xué)習(xí)的帶動作用。如2010年辦黨組中心組在開展政治理論專題學(xué)習(xí)的同時，還確立了財政、金融、企業(yè)、經(jīng)濟責(zé)任等七個審計業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)主題，安排了10次集中學(xué)習(xí)，把所有處級干部都納入中心組學(xué)習(xí)范圍，擴大了中心組學(xué)習(xí)的輻射面。我們堅持學(xué)習(xí)工作化，工作學(xué)習(xí)化，把實踐作為培養(yǎng)人才的第一跑道。建立了審前培訓(xùn)、審中會商交流和審后總結(jié)制度；完善了審計實務(wù)導(dǎo)師制，努力培養(yǎng)“四手”人才；組織“免疫系統(tǒng)”功能理論的專題研討；以專題調(diào)研報告的形式鍛煉隊伍，促進學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化，增強了提升審計機關(guān)“免疫系統(tǒng)”功能和文明單位創(chuàng)建的推進力。有關(guān)做法得到了劉家義審計長的肯定和山西省直機關(guān)工委的好評，還在山西省直機關(guān)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織經(jīng)驗交流會上做了交流發(fā)言。
三、保持廉潔作風(fēng)，樹立文明審計良好形象。太原辦在文明單位創(chuàng)建中積極開展審計廉政文化建設(shè)。積極開展懲防體系建設(shè)，每年堅持集中開展反腐倡廉教育活動，將廉政教育內(nèi)容納入新招錄公務(wù)員崗前培訓(xùn)內(nèi)容，每年堅持辦黨組與處室負責(zé)人、處室負責(zé)人與處內(nèi)人員層層簽訂廉政責(zé)任書，通過開展各種警示教育，筑牢審計人員拒腐防變的思想防線。辦紀檢組每年自己組織或依托社會力量，堅持開展審計回訪制度，通過回訪，了解審計人員在廉潔從審和開展文明審計方面存在的不足，并及時反饋給審計組，促使審計人員不斷增強文明從審意識，努力維護審計干部的良好形象。
四、加強審計文化建設(shè)，營造文明和諧氛圍。近幾年，太原特派辦不斷強化“責(zé)任、忠誠、清廉，依法、獨立、奉獻”的審計文化核心理念，弘揚艱苦奮斗、持之以恒的“右玉精神”，不畏艱難、不怕犧牲的“太行精神”和敬業(yè)勤奮、誠實守信的“晉商精神”，豐富了我辦審計文化建設(shè)的內(nèi)容，培養(yǎng)了審計人員愛崗敬業(yè)的良好風(fēng)氣，促進了審計職業(yè)道德建設(shè)。他們積極開展文化體育活動，先后成立了攝影、籃球、羽毛球、乒乓球、游泳、臺球等興趣小組，靈活組織活動，陶冶情操，增進友誼，豐富干部職工的精神生活。今年集中培訓(xùn)期間，太原辦組織了首屆職工趣味運動會，培養(yǎng)了大家團結(jié)一心、同舟共濟的團隊精神。長期堅持組織人員參加各項公益活動，培養(yǎng)干部職工的責(zé)任意識和奉獻精神。僅2007年以來，該辦職工先后參加地方組織的抗震救災(zāi)捐款、撫貧捐獻等各種“送溫暖、獻愛心”活動6次，有806人次參預(yù)，捐款額20余萬元，2010年還獲得了山西省文明委和紅十字會頒發(fā)的“博愛一日捐優(yōu)秀組織獎”。（張文雅）
| 【關(guān)閉】 【打印】 |
