審計署南京辦圍繞黨建工作目標抓好五項建設
日前，審計署駐南京特派辦以十七屆四中全會精神為指導，研究確定了2010年圍繞黨建工作目標抓好五項建設的工作思路。
大力推進學習型機關黨組織建設，著力提高機關黨員干部思想政治素質。一是結合形勢發(fā)展和審計工作需要，組織黨員干部深入學習、系統(tǒng)掌握中國特色社會主義理論體系。以黨組中心組學習為龍頭，以黨支部學習為基礎，以黨員干部自主學習為重點，推動全辦理論學習的深入開展。二是進一步加強理想信念和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、民族優(yōu)秀文化傳統(tǒng)教育，引導黨員干部自覺踐行社會主義榮辱觀。努力把社會主義核心價值體系融入到黨員干部工作學習生活中，貫穿于黨員干部教育管理的全過程。三是進一步引導黨員干部將學習黨的理論與學習經(jīng)濟、政治、文化等方面的新知識結合起來，與掌握審計工作實用技能結合起來，不斷完善知識結構，提高綜合素質，增強服務科學發(fā)展和做好本職工作的能力水平。四是積極運用辦局域網(wǎng)和手機短信與網(wǎng)絡平臺等新興媒體，加強學習型機關黨組織建設，推進黨員干部學習教育的科學化、制度化。
大力抓好黨支部和黨員隊伍建設，不斷增強機關黨組織的生機活力。一是加強兼職黨務干部培訓，不斷提高其機關黨務工作的能力水平，促進黨支部書記更好地履行黨建直接責任人的職責。二是堅持和完善“三會一課”制度，不斷提高黨內組織生活的實際效果。三是深入開展“五好”黨支部創(chuàng)建活動，通過《黨建工作簡報》、《黨建工作動態(tài)》等載體，及時總結推廣各支部開展“五好”黨支部創(chuàng)建活動的創(chuàng)新做法和先進經(jīng)驗，努力提高黨支部整體建設水平。四是加強對黨支部工作落實情況的監(jiān)督檢查，確保黨支部活動的深入開展，每半年對檢查情況進行一次通報，并將其納入黨支部年度工作考核內容，不斷增強機關黨組織和黨員隊伍的生機和活力。
大力加強機關作風和反腐倡廉建設，打造過硬審計隊伍。一是開展以“改進作風促進審計成果突破”為主題的年度活動，努力打造一支“政治過硬、業(yè)務精通、作風優(yōu)良、廉潔自律、文明和諧”的審計隊伍，為優(yōu)質高效地完成全年各項任務奠定堅實的思想基礎和作風基礎。二是采取各種方式開展反腐倡廉教育，進一步夯實黨員干部廉潔從政、審計人員廉潔從審的思想道德基礎，筑牢拒腐防變的思想道德防線。要認真落實懲防腐敗體系建設，強化對審計權力運行的制約和監(jiān)督，通過現(xiàn)場察看、問卷調查、個別訪談、召開座談會等形式，加強對審計現(xiàn)場執(zhí)行廉政紀律情況的調查、巡查和回訪，確保廉政工作落到實處。三是充分利用開展項目審計的機會，深入居民和農(nóng)民家中開展訪貧問苦活動，通過對比剖析，達到平衡心理、知足感恩的目的。
大力加強精神文明和機關文化建設，努力營造和諧氛圍。一是開展創(chuàng)建文明單位活動，不斷提高干部職工的綜合素質和文明程度，提升審計機關的良好形象。二是建立和完善機關文化設施，積極營造機關文化氛圍。三是組織開展審計創(chuàng)新、審計項目質量、計算機審計、審計信息、審計宣傳和審計研究等競賽活動，設立審計創(chuàng)新標兵、優(yōu)秀主審、計算機審計能手、審計信息能手、優(yōu)秀審計宣傳員等獎項，年終進行評比表彰，進一步調動各方面的積極性。四是開展重大節(jié)日紀念活動，不斷提升全辦干部職工的愛國熱情和身心素質。
大力加強機關黨委自身建設，不斷提高機關黨建工作科學化水平。一是根據(jù)《中共中央關于加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定》確定的新思路、新目標、新要求，對機關黨建工作制度進行清理、修訂和完善，形成比較健全的機關黨建工作機制和運行機制，為加強和改進新形勢下機關黨的建設提供制度保障。二是建立健全機關黨組織工作情況通報、黨費管理與使用情況通報、組織活動情況反映、重大問題征求意見、黨務信息公布、創(chuàng)先評優(yōu)及有關事項公示等制度，進一步推進黨務公開，拓寬黨員干部意見表達渠道。三是加強人文關懷，積極開展“送溫暖、獻愛心、辦實事”和“三貼近”活動，及時把握審計人員所面臨的工作、學習、生活壓力，通過開展心理咨詢、心理疏導等活動，提供更有針對性的心理健康支持與服務。四是加強審計宣傳工作，重點加強對審計項目、審計方法、審計案例和審計人員的宣傳，進一步弘揚正氣、鼓舞士氣。五是不斷增強大局意識、責任意識、奉獻意識，以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，大膽探索，勇于實踐，敢于創(chuàng)新，不斷認識和把握機關黨建的特點和規(guī)律，努力提高工作水平，確保機關黨建的各項工作落到實處。（陳伍濱）
大力推進學習型機關黨組織建設，著力提高機關黨員干部思想政治素質。一是結合形勢發(fā)展和審計工作需要，組織黨員干部深入學習、系統(tǒng)掌握中國特色社會主義理論體系。以黨組中心組學習為龍頭，以黨支部學習為基礎，以黨員干部自主學習為重點，推動全辦理論學習的深入開展。二是進一步加強理想信念和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、民族優(yōu)秀文化傳統(tǒng)教育，引導黨員干部自覺踐行社會主義榮辱觀。努力把社會主義核心價值體系融入到黨員干部工作學習生活中，貫穿于黨員干部教育管理的全過程。三是進一步引導黨員干部將學習黨的理論與學習經(jīng)濟、政治、文化等方面的新知識結合起來，與掌握審計工作實用技能結合起來，不斷完善知識結構，提高綜合素質，增強服務科學發(fā)展和做好本職工作的能力水平。四是積極運用辦局域網(wǎng)和手機短信與網(wǎng)絡平臺等新興媒體，加強學習型機關黨組織建設，推進黨員干部學習教育的科學化、制度化。
大力抓好黨支部和黨員隊伍建設，不斷增強機關黨組織的生機活力。一是加強兼職黨務干部培訓，不斷提高其機關黨務工作的能力水平，促進黨支部書記更好地履行黨建直接責任人的職責。二是堅持和完善“三會一課”制度，不斷提高黨內組織生活的實際效果。三是深入開展“五好”黨支部創(chuàng)建活動，通過《黨建工作簡報》、《黨建工作動態(tài)》等載體，及時總結推廣各支部開展“五好”黨支部創(chuàng)建活動的創(chuàng)新做法和先進經(jīng)驗，努力提高黨支部整體建設水平。四是加強對黨支部工作落實情況的監(jiān)督檢查，確保黨支部活動的深入開展，每半年對檢查情況進行一次通報，并將其納入黨支部年度工作考核內容，不斷增強機關黨組織和黨員隊伍的生機和活力。
大力加強機關作風和反腐倡廉建設，打造過硬審計隊伍。一是開展以“改進作風促進審計成果突破”為主題的年度活動，努力打造一支“政治過硬、業(yè)務精通、作風優(yōu)良、廉潔自律、文明和諧”的審計隊伍，為優(yōu)質高效地完成全年各項任務奠定堅實的思想基礎和作風基礎。二是采取各種方式開展反腐倡廉教育，進一步夯實黨員干部廉潔從政、審計人員廉潔從審的思想道德基礎，筑牢拒腐防變的思想道德防線。要認真落實懲防腐敗體系建設，強化對審計權力運行的制約和監(jiān)督，通過現(xiàn)場察看、問卷調查、個別訪談、召開座談會等形式，加強對審計現(xiàn)場執(zhí)行廉政紀律情況的調查、巡查和回訪，確保廉政工作落到實處。三是充分利用開展項目審計的機會，深入居民和農(nóng)民家中開展訪貧問苦活動，通過對比剖析，達到平衡心理、知足感恩的目的。
大力加強精神文明和機關文化建設，努力營造和諧氛圍。一是開展創(chuàng)建文明單位活動，不斷提高干部職工的綜合素質和文明程度，提升審計機關的良好形象。二是建立和完善機關文化設施，積極營造機關文化氛圍。三是組織開展審計創(chuàng)新、審計項目質量、計算機審計、審計信息、審計宣傳和審計研究等競賽活動，設立審計創(chuàng)新標兵、優(yōu)秀主審、計算機審計能手、審計信息能手、優(yōu)秀審計宣傳員等獎項，年終進行評比表彰，進一步調動各方面的積極性。四是開展重大節(jié)日紀念活動，不斷提升全辦干部職工的愛國熱情和身心素質。
大力加強機關黨委自身建設，不斷提高機關黨建工作科學化水平。一是根據(jù)《中共中央關于加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定》確定的新思路、新目標、新要求，對機關黨建工作制度進行清理、修訂和完善，形成比較健全的機關黨建工作機制和運行機制，為加強和改進新形勢下機關黨的建設提供制度保障。二是建立健全機關黨組織工作情況通報、黨費管理與使用情況通報、組織活動情況反映、重大問題征求意見、黨務信息公布、創(chuàng)先評優(yōu)及有關事項公示等制度，進一步推進黨務公開，拓寬黨員干部意見表達渠道。三是加強人文關懷，積極開展“送溫暖、獻愛心、辦實事”和“三貼近”活動，及時把握審計人員所面臨的工作、學習、生活壓力，通過開展心理咨詢、心理疏導等活動，提供更有針對性的心理健康支持與服務。四是加強審計宣傳工作，重點加強對審計項目、審計方法、審計案例和審計人員的宣傳，進一步弘揚正氣、鼓舞士氣。五是不斷增強大局意識、責任意識、奉獻意識，以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，大膽探索，勇于實踐，敢于創(chuàng)新，不斷認識和把握機關黨建的特點和規(guī)律，努力提高工作水平，確保機關黨建的各項工作落到實處。（陳伍濱）
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