審計(jì)署長(zhǎng)春辦認(rèn)真組織招錄國(guó)家公務(wù)員網(wǎng)上報(bào)名工作
根據(jù)人力資源和社會(huì)保障部的統(tǒng)一安排，中央、國(guó)家機(jī)關(guān)2010年度考試錄用機(jī)關(guān)工作人員和國(guó)家公務(wù)員的網(wǎng)上報(bào)名工作已于2009年10月15日8∶00正式開(kāi)始。審計(jì)署駐長(zhǎng)春特派辦高度重視此次報(bào)名工作，將其作為加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的重要手段，嚴(yán)格把好“入口關(guān)”。
高度重視 精心組織。該辦黨組高度重視此次報(bào)名工作，為確保報(bào)名工作的順利進(jìn)行，專(zhuān)門(mén)制訂了《審計(jì)署長(zhǎng)春特派辦2010年考試錄用國(guó)家公務(wù)員網(wǎng)上報(bào)名工作方案》，并責(zé)成人事教育處具體負(fù)責(zé)該項(xiàng)工作的組織實(shí)施。在工作方案中，對(duì)此次報(bào)名工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、資格審查辦法等具體工作做了明確規(guī)定，并提出了相關(guān)的工作要求。
認(rèn)真負(fù)責(zé) 嚴(yán)格審核。該辦本著對(duì)審計(jì)事業(yè)，對(duì)特派辦長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展和對(duì)報(bào)考人員負(fù)責(zé)的態(tài)度，根據(jù)規(guī)定的報(bào)考條件和擬錄用職位的要求，對(duì)報(bào)考人員提供的相關(guān)信息進(jìn)行嚴(yán)格審核，并及時(shí)回復(fù)。對(duì)符合報(bào)考條件和職位要求的人員，及時(shí)予以回復(fù)；對(duì)資格審查未通過(guò)的人員，及時(shí)回復(fù)并告知其未通過(guò)審核的具體原因；對(duì)填報(bào)材料不全的人員，注明缺失的內(nèi)容后，及時(shí)退報(bào)考者要求做相關(guān)補(bǔ)充。該辦人事教育處還安排專(zhuān)人接聽(tīng)咨詢(xún)電話(huà)，以便報(bào)考人員能夠及時(shí)與該辦取得聯(lián)系，就有關(guān)問(wèn)題進(jìn)行咨詢(xún)并得到解答。
嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致 責(zé)任到人。該辦此次報(bào)名工作分工明確、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，責(zé)任到人。一是資格審核實(shí)行三級(jí)復(fù)核制，即由人事教育處工作人員按要求核對(duì)報(bào)考人員信息，然后由人事教育處負(fù)責(zé)人提出初步的資格審查意見(jiàn)，最終由辦黨組書(shū)記審定，責(zé)任明確到人。二是建立報(bào)名情況日?qǐng)?bào)表制度，每日上午、下午兩次集中登陸、下載報(bào)考人員信息，并于當(dāng)日下班前形成報(bào)名情況日?qǐng)?bào)表，對(duì)當(dāng)日?qǐng)?bào)名情況予以統(tǒng)計(jì)、分析。對(duì)于通過(guò)該辦資格審查的人員，將其報(bào)名信息打印后編號(hào)存檔，供資格復(fù)審時(shí)對(duì)照。三是建立重大情況報(bào)告制度，對(duì)于在網(wǎng)上報(bào)名過(guò)程中出現(xiàn)的重要情況必須及時(shí)向辦黨組匯報(bào)。此外，該辦還對(duì)報(bào)名工作涉及的系統(tǒng)安全、保密等工作做了明確的要求。（劉揚(yáng)）
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