為切實轉(zhuǎn)變審計干部隊伍作風，有效提升服務效能，更好地發(fā)揮審計監(jiān)督保障職能，近日，浙江省永嘉縣審計局部署開展“強責任敢擔當，治頑疾優(yōu)環(huán)境”作風建設三大行動。
開展作風問題大排查。全體審計干部按照“程序最簡、業(yè)務最精、服務最優(yōu)、紀律最嚴、作風最好”的目標要求，一查規(guī)矩意識，看紀律觀念牢不牢；二查責任擔當，看社會評價高不高；三查精神狀態(tài)，看進取意識強不強；四查服務水平，看審計深度深不深；五查工作效能，看工作落實快不快。通過單位自查、外界幫查相結(jié)合的形式深入查找，梳理重點作風問題整治清單，明確重點問題、具體措施、時限要求，及時做好整改工作。
開展審計執(zhí)法大治理。一是深入排查審計執(zhí)法狀況，全面開展“審計不嚴、執(zhí)法不公”專項整治，重點整治不講工作規(guī)矩、不按審計程序辦事、選擇性執(zhí)法、隨意性執(zhí)法、辦“關系案”“人情案”“金錢案”等問題；二是加強審計工作紀律監(jiān)督，對照審計“八不準”工作紀律，加強審計現(xiàn)場監(jiān)督檢查，同時提高審計回訪率以增強審計人員依法廉潔審計的自覺性；三是健全廉政風險防控機制，加強審計質(zhì)量控制，通過實行項目審理分類管理、重點項目二次審理等舉措，強化審核把關，努力打造項目精品，提升審計質(zhì)量。
開展審計服務大提升。一是提升服務黨委政府工作水平，加大各項政策措施執(zhí)行和民生資金項目落實情況的跟蹤審計力度，及時揭示問題，分析原因，提出高質(zhì)量和可操作的整改建議，切實推動政策落地、民生改善；二是提升服務被審單位工作水平，通過上門協(xié)調(diào)、審計回訪、送審下基層等方式，有針對性地指導被審計單位規(guī)范財務管理，對審計發(fā)現(xiàn)的共性問題進行溫馨提示，促進有關問題的整改落實；三是提升服務社會大眾工作水平，加大信息公開力度，拓寬宣傳渠道，充分利用好報刊、簡報等傳統(tǒng)媒體和網(wǎng)站、微博等新興媒體，多形式、多層次開展審計信息宣傳，擴大審計影響力。
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