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杭錦后旗:完善考評機(jī)制促進(jìn)審計(jì)工作提質(zhì)增效
【發(fā)布時(shí)間:2015年08月03日】
【來源:內(nèi)蒙古杭錦后旗審計(jì)局】
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近日,內(nèi)蒙古杭錦后旗審計(jì)局印發(fā)該局股室考評辦法,對機(jī)關(guān)服務(wù)部門及業(yè)務(wù)部門工作任務(wù)和目標(biāo)給出了具體要求。該考評辦法突出以下四個(gè)特點(diǎn)。

一是補(bǔ)“短板”促整體。針對審計(jì)程序履行不規(guī)范、案卷整理不及時(shí)、審計(jì)整改不到位、審計(jì)成果得不到充分利用等情況,提出有針對性的考評措施,起到“以考促改”作用,促進(jìn)整體工作水平提升。

二是求創(chuàng)新強(qiáng)保障。根據(jù)審計(jì)業(yè)務(wù)、黨建和隊(duì)伍建設(shè)三大考評內(nèi)容分設(shè)三個(gè)考評小組,三個(gè)小組齊頭并進(jìn),各司其職,更有利于“日常+年終”考評模式的高效運(yùn)行,為精準(zhǔn)考核股室提供較強(qiáng)組織保障。

三是重宣傳樹形象。注重對外宣傳,量化考核指標(biāo),將信息宣傳工作納入考核內(nèi)容,向外展現(xiàn)審計(jì)機(jī)關(guān)良好形象,體現(xiàn)內(nèi)外兼修的工作思路。

四是用結(jié)果添動力。注重考核結(jié)果應(yīng)用,辦法明確,今后,該局評選、出席優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀公務(wù)員、推薦優(yōu)秀干部,優(yōu)先從考核成績優(yōu)秀的股室中產(chǎn)生,為全局干部創(chuàng)先爭優(yōu)增添動力。

考評辦法的出臺,完善了該局考評工作機(jī)制,有效調(diào)動了全體干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情和積極性,在促進(jìn)審計(jì)工作的提質(zhì)增效進(jìn)程中發(fā)揮了積極作用。(許雁)

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