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湖北安陸:15名審計局黨員“三進三幫” 服務(wù)社區(qū)和諧發(fā)展
【發(fā)布時間:2014年07月25日】
【來源:湖北省安陸市審計局】
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    今年以來,湖北省安陸審計局在開展文明單位創(chuàng)建的過程中,把在職黨員進社區(qū)服務(wù)作為踐行群眾路線的重要載體,開展以“進社區(qū)幫共駐共建、進樓棟幫服務(wù)提升、進家庭幫聚力圓夢”為主要內(nèi)容的“三進三幫”活動,通過組團式、訂單式、承諾式、定點式服務(wù),引導在職黨員進社區(qū)開展“黨員責任崗”、“志愿服務(wù)隊”、“黨員雙帶日”等活動,強化共建共駐合力,幫助創(chuàng)建文明和諧幸福社區(qū),提高居民群眾滿意度,促進社區(qū)和單位和諧發(fā)展。 截至目前,全局15名在職黨員已全部到社區(qū)報到,認領(lǐng)15個服務(wù)崗位,結(jié)成15個幫扶對子,走訪困難群眾5戶,送去幫扶慰問金3000元,開展3次清潔大掃除,調(diào)解鄰里矛盾1起。

    創(chuàng)新建立活動工作機制。結(jié)合社區(qū)居民群眾服務(wù)需求和在職黨員意愿專長,設(shè)置行政服務(wù)、便民服務(wù)、文體服務(wù)、志愿服務(wù)等4類服務(wù)崗位,包含發(fā)展顧問、黨建指導、文明創(chuàng)建、矛盾調(diào)解、證照代辦、就業(yè)扶助等18個服務(wù)項目。建立“崗位在社區(qū)、重在服務(wù)、責在連心”工作機制,采取一人一崗或一科室一崗等靈活多樣方式報到領(lǐng)崗,明確服務(wù)對象和事項,并向居民群眾公開承諾。著力抓好設(shè)崗定責、報到領(lǐng)崗和開展活動三個關(guān)鍵環(huán)節(jié),確?;顒訉嵭А?BR>
    積極開展“三進三幫”活動。一是開展進社區(qū)幫共駐共建。以“文明創(chuàng)建聯(lián)動、社會治安聯(lián)防、公益事業(yè)聯(lián)辦、環(huán)境衛(wèi)生聯(lián)做、黨建工作聯(lián)抓”為主要內(nèi)容,開展五個一(辦一次文體活動,排一次矛盾隱患,訪一次困難群眾,督一次環(huán)境整治,開一次黨建工作聯(lián)席會議)活動。二是開展進樓棟幫服務(wù)提升。鼓勵素質(zhì)高、熱心社區(qū)公益的黨員擔任“兩長四員”(樓棟黨小組長、樓棟長和衛(wèi)生委員、治安委員、文體委員、樓棟管理員),幫助調(diào)解鄰里矛盾,維護治安穩(wěn)定,美化樓棟環(huán)境,樹立文明風尚。三是開展進家庭幫聚力圓夢。以生活困難黨員群眾、空巢老人、殘障人士、留守兒童、下崗工人、外來務(wù)工人員及隨遷子女等群體為重點,征集具體、實在、易于解決的“小夢想”、“小心愿”、“小困難”,由黨員主動對接認領(lǐng),幫助群眾達成所愿。

     嚴格實行三項制度。一是實行簽到制度。在職黨員每次到社區(qū)開展服務(wù)活動時需向社區(qū)簽到登記,便于活動結(jié)束時對黨員干部進行考核。二是實行 “五不準”紀律制度,即:不準搞“大呼隆”、“走過場”、“一陣風”;不準違背群眾意愿、侵害群眾利益;不準弄虛作假、虛報浮夸;不準接受街道社區(qū)宴請;不準以任何形式增加社區(qū)負擔。三是實行考核制度。把黨員“三進三幫”活動內(nèi)容納入局機關(guān)績效考核范圍,一起考核獎懲兌現(xiàn)。(潘爾華)
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