陜西榆林審計局榮獲“全國精神文明建設工作先進單位”稱號
近年來，陜西省榆林市審計局始終秉承“以人為本”的理念，以隊伍建設為抓手，以規(guī)范管理為手段，以創(chuàng)建文明單位為載體，有力地推動了機關的各項工作，從而實現(xiàn)了人才強局、創(chuàng)新活局、和諧興局的目標。2003年被榆林市委、市政府授予“市級文明單位”，2005年被省委、省政府授予“省級文明單位”，2008年被陜西省委、省政府授予“省級文明標兵單位”，2009年2月被中央文明委授予“全國精神文明建設工作先進單位”。
一、領導重視、措施得力，為文明創(chuàng)建提供組織保證
近年來，把文明創(chuàng)建作為全面提升審計機關執(zhí)行力、公信力、約束力的一項重要內容和重要載體來抓，局黨組多次召開專題會議研究部署機關的創(chuàng)建工作，每年初主要領導還與各科室簽訂文明創(chuàng)建目標責任狀，并按照文明創(chuàng)建的有關規(guī)定和標準，制定創(chuàng)建規(guī)劃，確定創(chuàng)建重點，從而使文明創(chuàng)建工作既有遠景目標，又有近期活動，形成了“年年都有新目標，一年一個新臺階”的創(chuàng)建工作格局。同時，在文明創(chuàng)建工作中始終堅持“三到位”，即人力保障到位、財力保障到位、檢查考核到位。
二、主題突出、方法靈活，為文明創(chuàng)建提供智力支持
一是用黨性教育修身。幾年來，在開展的黨員先進性教育、社會主義榮辱觀教育、“八榮八恥”教育、和諧社會理論教育以及科學發(fā)展觀等教育活動中，注重與審計工作實際的結合，與審計干部素質培養(yǎng)的結合，與提高審計執(zhí)法水平的結合，注意把審計人員的價值觀念、審計追求引導到依法履行審計監(jiān)督職責上來，把審計干部的個體行為統(tǒng)一到實現(xiàn)組織目標上來，努力培養(yǎng)正確的思想觀與價值觀，打造審計團隊精神，發(fā)揮審計職業(yè)精神的凝聚力和向心效應。二是用業(yè)務教育健體。通過學歷再教育、專業(yè)技術職稱考試、“審計大講堂”以及每周五雷打不動集體學習等形式，采取派出去與請進來、專題輔導與個人自學相結合等有效方法，強化對審計干部業(yè)務素質的培養(yǎng)。三是用作風建設塑形。幾年來，通過開展“學黨章創(chuàng)先進、知榮辱做表率”、“講榮辱、做奉獻、樹形象”、“做一名合格審計人員”、“法紀與我同行”、算清廉政“六筆帳”、“反六腐、掃三風”等主題活動，加強對黨員干部的理想信念、從政道德、優(yōu)良傳統(tǒng)、廉潔執(zhí)法的教育，引導廣大審計干部自覺維護機關和審計人員的良好形象。
三、創(chuàng)新思路、改進工作，為文明創(chuàng)建增添強勁動力
近年來，在審計業(yè)務和機關管理工作中始終扭住創(chuàng)新這根“弦”不放松，用創(chuàng)新促進工作，用創(chuàng)新推動機關文明創(chuàng)建工作的深化。一是在審計項目計劃制定上求得新突破。二是審計項目實施上求得新發(fā)展。三是審計服務理念上求得新進展。四是審計外勤經費自理上求得新形象。五是機關管理上求得新進步。
四、形式多樣、豐富多彩，為文明創(chuàng)建營造濃厚氛圍
近年來，把創(chuàng)建活動融入到機關的各項管理之中，融入到推進各項工作的發(fā)展之中。一是開展了創(chuàng)建“五優(yōu)”黨組織、“五優(yōu)”黨員活動。二是開展了創(chuàng)建省級衛(wèi)生城市和省級環(huán)保模范城市的“雙創(chuàng)”活動。三是開展了文明家庭、文明科室的創(chuàng)建活動。四是積極履行社會責任，大力開展扶貧幫困活動。五是注意解決干部職工的實際困難。六是開展了形式多樣的教育活動。七是在每年的“三八”、“五一”、“七一”、“十一”、“元旦”節(jié)前夕，組織黨員干部開展了黨的知識競賽、書法比賽、演講比賽、棋牌比賽、歌曲比賽等活動，豐富了黨員干部的文化生活，促進創(chuàng)建工作的深入開展。（曹小飛）
| 【關閉】 【打印】 |
