為加強對市管領導干部權力運行的監(jiān)督和制約，促進領導干部更好地依法行政、履職盡責、科學決策、廉潔自律，切實推進審計全覆蓋工作，經(jīng)安徽省馬鞍山市經(jīng)濟責任審計工作領導小組會議審定，該市近日出臺了《馬鞍山市管領導干部經(jīng)濟責任審計工作規(guī)劃（2018－2022年）》（以下簡稱《規(guī)劃》），包括總體要求、工作原則、主要任務和保障措施四個部分。
《規(guī)劃》指出，要深入貫徹落實黨的十八大和十九大及省、市委重要會議精神，認真執(zhí)行中央、省關于經(jīng)濟責任審計的規(guī)定和安排部署，以圍繞經(jīng)濟工作中心、有力保障全市改革發(fā)展大局為目標，加強對黨政主要領導干部和國有企事業(yè)單位主要領導人員的經(jīng)濟責任審計。
《規(guī)劃》強調(diào)，要圍繞中心、服務大局，全面規(guī)劃、整合資源，分類管理、科學計劃，統(tǒng)籌安排、分級負責，全面落實市管領導干部經(jīng)濟責任審計全覆蓋，推動部門和單位內(nèi)部管理領導干部經(jīng)濟責任審計以及村居主要負責人經(jīng)濟責任審計全覆蓋；將國有資源開發(fā)利用和生態(tài)環(huán)境保護等情況作為領導干部經(jīng)濟責任審計的重要內(nèi)容，對領導干部實行自然資源資產(chǎn)離任審計。
《規(guī)劃》明確，要分類確定經(jīng)濟責任審計頻次，實現(xiàn)重點審計對象監(jiān)督全面覆蓋，每年突出一個主題，實行系統(tǒng)性、行業(yè)性審計；深化經(jīng)濟責任審計內(nèi)容，促進領導干部依法履職盡責，規(guī)范經(jīng)濟責任評價體系，提高經(jīng)濟責任審計結果運用，總結經(jīng)濟責任審計經(jīng)驗，進一步完善經(jīng)濟責任審計制度，探索信息化建設，提高經(jīng)濟責任審計工作管理水平。
《規(guī)劃》要求，各級要健全經(jīng)濟責任審計工作領導機制，加強組織領導和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，積極加強與紀委監(jiān)察以及其他經(jīng)濟責任審計工作領導小組成員單位的協(xié)調(diào)配合；創(chuàng)新方式方法，實行任前告知、任中審計、離任交接的閉環(huán)式審計工作機制；實行多部門聯(lián)動機制，推動單位內(nèi)管領導干部和村居主要負責人經(jīng)濟責任審計；發(fā)揮經(jīng)濟責任審計平臺作用，充分整合審計資源和改革創(chuàng)新，推進部門配合協(xié)作運行機制，強化經(jīng)濟責任審計結果運用，加強經(jīng)濟責任審計機構和隊伍建設，確保審計業(yè)務順利開展。（張?。?/p>
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