今年以來，山東萊陽市審計局以推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化為契機，不斷豐富學習內容，活化教育形式，把機關黨員干部的學習教育融入日常、抓在經常。5月份開始，在機關黨支部開展了以“每天自學一小時、每周一次集中學習、每月一次‘微黨課’、每月一次考試、每季度一篇文章、半年一次知識競賽、年度一次考評”為主要內容的“七個一”學習活動，推動黨員干部學習常態(tài)化制度化，全面提升機關黨員干部思想境界、業(yè)務素質和履職能力，打造一支能干事、會干事、干成事的黨員干部隊伍。
一是每天自學一小時。黨員干部每天結合工作實際，利用業(yè)余時間自學一小時，研學理論、精學業(yè)務，并做好讀書筆記，摘錄出好的觀點、好的經驗等，做到天天有學習，日日有收獲。
二是每周一次集中學習。黨支部制定年度學習計劃后，每周組織一次集中學習，通過課題互動、主題討論等形式，組織黨員學習黨章黨規(guī)黨紀、習近平總書記系列重要講話精神，學習宣傳貫徹黨的十九大精神，增強黨員教育的活力和吸引力。
三是每月一次“微黨課”。把每個月第一個周的星期五作為機關“微黨課日”，每月確定一個主題，每次組織3至4名黨員，黨組成員帶頭，開展“黨員大家講”活動，讓每一個黨員，結合自己的工作實踐，走上講臺，講認識、談體會，做到以“講”促學，以“講”促行。
四是每月一次考試。把每個月最后一個周的星期五作為機關黨員干部“考試日”，結合學習內容和工作實際命題，組織一次考試，并對每次考試成績進行通報，達到促進學習、共同提高的目的。
五是每季度一篇文章。每名黨員干部每個季度將所學、所感、所悟寫一篇心得體會，或結合業(yè)務需要撰寫一篇調研報告，黨支部每季度組織全體黨員交流學習，并選出6篇優(yōu)秀文章投稿到市級以上審計機關網站。
六是半年一次知識競賽。6月下旬，為提高黨員干部對黨建基本知識、基本工作的掌握水平，推進全面治黨向基層延伸、向縱深發(fā)展，開展黨建知識競賽，并將競賽成績進行通報。
七是年度一次考評。年底，黨支部對黨員自學情況和集中學習情況進行一次評比，評選出2名學習標兵，進行通報表揚。（呂建章）
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