結(jié)對共建創(chuàng)和諧――蘇州市審計局結(jié)對共建工作紀(jì)實(07-9-4)
“共建有助于打造培養(yǎng)人才的基地、推進(jìn)發(fā)展的載體、推動創(chuàng)新的平臺，取得‘1＋1>2’的效果?！?005年7月29日，在蘇州市審計局舉行的共建揭牌儀式上，蘇州市市長閻立充分肯定了共建工作的作用。他親自為蘇州市審計局和該市金閶區(qū)石路街道菱塘社區(qū)的共建合作揭了牌,并寄予了殷切希望。兩年來，共建雙方主動思考、積極行動，以共建促進(jìn)單位工作，初步形成了“共建促黨建、黨建促創(chuàng)建、創(chuàng)建促發(fā)展”的良好局面，推動和諧機關(guān)、和諧社區(qū)創(chuàng)建向縱深發(fā)展。
圖為蘇州市市長閻立為共建合作揭牌。
長遠(yuǎn)規(guī)劃，營造良好的共建氛圍。結(jié)對共建為共建雙方搭建了相互學(xué)習(xí)、互助合作的平臺，要達(dá)到以共建促自治的目標(biāo)，蘇州市審計局黨組深刻認(rèn)識到：加強組織領(lǐng)導(dǎo)、長遠(yuǎn)規(guī)劃設(shè)計、營造良好的共建氛圍是萬里長征第一步。
該局及時對黨員干部進(jìn)行深層“洗腦”，組織學(xué)習(xí)相關(guān)文件精神，要求黨員干部從提高黨的執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的高度出發(fā)，充分認(rèn)識共建的重要性，真正從思想上重視此項工作。在統(tǒng)一思想的基礎(chǔ)上，該局專門成立了共建領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組，把共建納入黨委工作議事日程，加強對共建的組織領(lǐng)導(dǎo)。經(jīng)過研討，審計人員就共建目標(biāo)也達(dá)成共識：機關(guān)與社區(qū)共建，主要在于思想上的共建、工作上的提升，只有達(dá)到雙贏，才能顯示共建工作的生命力。
2005年3月，蘇州市審計局與菱塘社區(qū)經(jīng)磋商、協(xié)調(diào)，共同制定簽署了《蘇州市審計局與金閶區(qū)石路街道菱塘社區(qū)共建協(xié)議》。簽字儀式上，蘇州市審計局局長陶孫賢饒有興趣地說：“這個行動指南為我們繪制了宏偉藍(lán)圖，我相信我們的共建工作一定能開鮮花、結(jié)碩果。”
圖為該局與共建單位簽署協(xié)議。
求真務(wù)實，豐富共建活動載體?！肮步üぷ鞑荒軆H僅停留在形式上，不做則已，要做就一定要做好、做實，使共建成為讓老百姓得利、促進(jìn)機關(guān)作風(fēng)改進(jìn)的大好事?！边@是共建單位的共同心聲。本著求真務(wù)實的精神，共建雙方充分發(fā)揮文化在共建中的生命力，兩年來，先后開展了乒乓球賽、書畫展、廉政收藏品展、主題歌會等活動。審計部門還聯(lián)系社會教育資源、醫(yī)療資源為社區(qū)學(xué)生、社區(qū)居民服務(wù)，得到居民好評。
2006年，審計干部小楊在菱塘社區(qū)掛職期間，深入住戶，了解民情，為社區(qū)工作出點子、解難題。在其努力下，蘇州科技學(xué)院在菱塘社區(qū)建立了大學(xué)生志愿者實踐和服務(wù)基地，在愛心家教、推進(jìn)居家養(yǎng)老等方面發(fā)揮了積極作用。
“審計局的同志很務(wù)實，真正把共建當(dāng)作重要事情來做，只要社區(qū)有要求，他們總是盡全力滿足，用實際行動支持社區(qū)工作。”菱塘社區(qū)的負(fù)責(zé)同志感慨萬分地說。
圖為該局向共建社區(qū)捐款。
結(jié)合實際，創(chuàng)新共建機制。針對菱塘社區(qū)相對貧困的現(xiàn)狀，雙方認(rèn)為，共建工作的著力點首先應(yīng)放在讓老百姓得實惠上。為此該局深入做好扶貧幫困、助學(xué)送溫暖工作，先后向社區(qū)贈送筆記本電腦、捐助4名困難學(xué)生交學(xué)費、開展“為社區(qū)困難學(xué)生捐一本好書”的活動。每逢節(jié)日，局領(lǐng)導(dǎo)還攜帶衣被等生活物品，上門看望困難居民。這些情系群眾的活動，在社區(qū)黨員和群眾中引起了強烈反響。
在切實服務(wù)群眾的基礎(chǔ)上，雙方還注重共建制度的建設(shè)。蘇州市審計局建立健全了聯(lián)席會議制度、交流溝通制度、節(jié)日互訪制度，還把參加黨員志愿者活動和結(jié)對工作開展情況納入全局“三優(yōu)三先”的考核內(nèi)容。菱塘社區(qū)也建立健全了“三會一課”、黨員談心、黨風(fēng)廉政建設(shè)等制度，為共建工作提供了有力保障。
互惠共贏，同享共建碩果。經(jīng)過努力，共建雙方的黨組織充分發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用，黨員干部也起到了模范帶頭作用，黨組織和黨員干部的戰(zhàn)斗力、凝聚力大大增強，黨建工作水平大大提高。
黨建工作水平的提高又促進(jìn)雙方中心工作水平提高。近兩年，蘇州市審計局共對437個單位進(jìn)行了審計，查處違紀(jì)違規(guī)和管理不規(guī)范金額43億元，上繳財政8.41億元，連續(xù)兩次榮獲“全國審計機關(guān)先進(jìn)集體”稱號，連續(xù)11年榮獲“蘇州市先進(jìn)基層黨組織”稱號，并被評為“蘇州市作風(fēng)建設(shè)先進(jìn)集體”、“江蘇省學(xué)習(xí)型組織示范點”。菱塘社區(qū)在小區(qū)管理、服務(wù)群眾、教育培訓(xùn)、監(jiān)督職責(zé)等方面也上了一個新臺階。黨員干部素質(zhì)作風(fēng)也雙雙提高。社區(qū)干部敬業(yè)、踏實的作風(fēng)和樂于奉獻(xiàn)的精神凝聚了審計人員的共識，規(guī)范了審計人員的行為，增強了廉潔奉公的責(zé)任感和使命感。僅2005年，蘇州審計機關(guān)拒絕宴請193人次、拒收禮品115人次、拒絕公款旅游17人次、拒收現(xiàn)金及有價證券35900元。
“兩年來，我們深切感受到了共建工作給雙方建設(shè)帶來的生機與活力。我們將一如既往地把這項工作開展下去，為創(chuàng)建和諧社會不懈努力?！碧K州市審計局局長陶孫賢如是表達(dá)了他對共建工作的堅定信心。（王之成 ）
在切實服務(wù)群眾的基礎(chǔ)上，雙方還注重共建制度的建設(shè)。蘇州市審計局建立健全了聯(lián)席會議制度、交流溝通制度、節(jié)日互訪制度，還把參加黨員志愿者活動和結(jié)對工作開展情況納入全局“三優(yōu)三先”的考核內(nèi)容。菱塘社區(qū)也建立健全了“三會一課”、黨員談心、黨風(fēng)廉政建設(shè)等制度，為共建工作提供了有力保障。
互惠共贏，同享共建碩果。經(jīng)過努力，共建雙方的黨組織充分發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用，黨員干部也起到了模范帶頭作用，黨組織和黨員干部的戰(zhàn)斗力、凝聚力大大增強，黨建工作水平大大提高。
黨建工作水平的提高又促進(jìn)雙方中心工作水平提高。近兩年，蘇州市審計局共對437個單位進(jìn)行了審計，查處違紀(jì)違規(guī)和管理不規(guī)范金額43億元，上繳財政8.41億元，連續(xù)兩次榮獲“全國審計機關(guān)先進(jìn)集體”稱號，連續(xù)11年榮獲“蘇州市先進(jìn)基層黨組織”稱號，并被評為“蘇州市作風(fēng)建設(shè)先進(jìn)集體”、“江蘇省學(xué)習(xí)型組織示范點”。菱塘社區(qū)在小區(qū)管理、服務(wù)群眾、教育培訓(xùn)、監(jiān)督職責(zé)等方面也上了一個新臺階。黨員干部素質(zhì)作風(fēng)也雙雙提高。社區(qū)干部敬業(yè)、踏實的作風(fēng)和樂于奉獻(xiàn)的精神凝聚了審計人員的共識，規(guī)范了審計人員的行為，增強了廉潔奉公的責(zé)任感和使命感。僅2005年，蘇州審計機關(guān)拒絕宴請193人次、拒收禮品115人次、拒絕公款旅游17人次、拒收現(xiàn)金及有價證券35900元。
“兩年來，我們深切感受到了共建工作給雙方建設(shè)帶來的生機與活力。我們將一如既往地把這項工作開展下去，為創(chuàng)建和諧社會不懈努力?！碧K州市審計局局長陶孫賢如是表達(dá)了他對共建工作的堅定信心。（王之成 ）
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